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最近一段时间，印度政府释放出一些改善对华关系的信号。印度空军此时大张旗鼓地在中印边境搞演习是为哪般？复旦大学南亚研究中心主任张家栋7日告诉《环球时报》记者，去年的洞朗对峙并没有让印度的战略思维产生根本转变。它的战略思维很简单，就是要当世界大国。地缘政治决定中印关系存在天然的竞争面，通过外交、对话和善意来解决很难。但印度更应该看到，中印也天然存在很多合作面，这也是两国属性所决定的。

飞机直到坠毁，安定面都保持在1.1到0.8度左右。（此时高度离地7000英尺，气压高度14000英尺，速度超过340kts）4． 图中标4的地方是副驾驶报告不能使用手动配平进行安定面配平的位置（此时高度大约离地3000英尺，气压高度10000~11000英尺，速度大于340kts）

责任编辑：张建利深交所：推动创新企业境内IPO或发行CDR试点来源：证券时报记者 吴少龙昨日，深圳证券交易所第四届理事会召开第四次会议。会议研究审议了深交所2018年会员大会筹备情况报告，并对相关工作安排作出部署。会议决定，今年4月16日至20日以非现场方式召开2018年会员大会。

工商资料显示，深圳市丰巢科技有限公司为丰巢科技的运营主体，成立于2015年4月，法定代表人为丰巢创始人兼CEO徐育斌，大股东是由王卫实际控制的深圳玮荣企业发展有限公司，持股比例为63.36%，二股东为深圳市顺丰投资有限公司，持股比例18.95%。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。职级序列按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员职位类别分别设置。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。综合管理类以外其他职位类别公务员职级序列另行规定。

浙江省天台县一村委会主任自荐候选人戴某，以总金额100元在微信群中发放60个红包，为自己竞选村委会主任拉票，结果事后被处罚。这一案例告诉我们，红包数额的大小真的不重要，重要的是发红包的动机。案例中红包涉及的金额很小，但性质却非常严重。2017年，浙江省适时出台了干部微信“十条戒律”，其中有一条就是“党员干部不得违规收发微信红包”。